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《构建和谐东莞》系列报道（1）增强外来员工归属感 共同建设和谐东莞

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简介：

2006年1月3日 1、据统计，今年春节前返家的96万外来工当中，约有5%没有再返回东莞，也就是说，东莞流失了大概20万的劳动力。市政协委员在调研过程中发现，流失的主要原因是这些外来工对东莞缺乏归属感。 2、为了增强数百万外来员工的归属感，东莞市委市政府做了大量的工作。在提出构建和谐东莞的发展目标后，社会各界，包括企业也来共同关注这个问题。虎门镇的东越服装有限公司东竣分厂最近就建起了“夫妻房”，让50多对已婚员工告别了分居生活，部分在厂外租房的员工因此还节省了一笔不小的开支。 3、市政协委员还建议，政府可以考虑以设定外来工日、开设外来工热线、成立外来工协会，健全外来工医疗保险制度等工作，让这些“候鸟”在东莞落户安家。采访中，市政协委员王冬妮就提出，市政府应该加大投入，扩大公办学校的容量，同时继续鼓励社会办学，市财政也应适当对外来工子女入学进行补贴。

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